三月的工作運 - 不滯

剛過去的一個月，工作上不斷碰壁。我想這是我入職十五年以來，在這個場所過得最不愉快的一個月。

月初，上司以五天工作為餌，要求我們返星期日及公眾假期。因為在我們部門工作的十三個舊人中，僅得六個受影響，而且欠缺領導性的人物，所以組織對抗的時候，更是感到困難重重。零八年的一戰，有幸可以躲在一班長輩背後避過一劫，今次則不得不走到前頭來，為自己據理力爭。然而，我向來不是個具攻擊性的人，所以背負一個與自己性格不符的角色，感覺很吃力。再者，母親在是次事件中，並沒有多加支持，反叫我處處忍讓，亦令我感非常洩氣。為此，跟母親大大小小的吵了幾次，也哭了幾場。晚上禱告祈求上帝可以坐在我們中間，為我們解決今次事件。想到一句金句說，一天的難處，一天當就夠了。不要為明天憂慮，因為明天自有明天的憂慮。儘管如此，由月初消息傳開，到月中跟人事部見面。壞消息好像越來越多。而事情到今天還未解決。

月尾，與醫療有關的部門，如物理治療，職業治療等電腦化，所以我們的工作項目又再增加了。對於這一點，本來並無不妥之處。只是，當我病房的護士們特別要求要為他們印工作紙來交更的時候，我就感到很反感了。因為這個要求實在是很浪費紙張，亦增加我們的負擔。而且他們真的想做確定的話，查簿核對也可以。跟經理表示，日間工作忙碌，未必可以在他們交更前處理到。她卻對我說：「盡量吧！做不到也不打緊。」既然不緊要，又為什麼要把工作加在我們頭上？

因為這種工作上的衝突，突顯了我們在病房的孤立性質，也開始質疑朋友的定義來。對這個病房，實在再沒任何留戀。

希望踏入四月以後，所有事情都可以得到解決。